濱海發電公司開展新員工企業文化培訓

7月27日，濱海發電公司組織開展新員工企業文化培訓，幫助新入職員工了解企業發展史，樹立企業核心價值觀，提升員工歸屬感，增強企業凝聚力。培訓由黨群工作部負責人主講，10名新員工參加。
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“鹽城，一個讓人打開心扉的地方。” 培訓以鹽城城市宣傳語和精美畫麵開篇，從南宋年間黃河改道到鹽城新大陸的版圖定型，從江蘇濱海港開發到火電廠的建設投產，從清潔低碳生產到與生態和諧發展，從國家電投“和文化”的宣貫落地到濱海發電“和創文化”的初步形成，采取時間、空間兩條主線，向大家講述了一段國家電投人的文化之旅、展開了一幅濱海發電人的奮鬥畫卷。在國家電投啟動濱海港開發後的短短幾年間，濱海發電人以實際行動鑄就了戰天鬥地、無私奉獻、艱苦奮鬥、頑強拚搏的“鹽蒿精神”和迎難而上、鍥而不舍、創新創造的“金獎精神”，形成了家和、人和、業和，創業、創新、創造的“和創文化”，在黃海岸邊樹起了一座現代生態工業文明的豐碑。


培訓通過講述真人真事和價值理念，引導大家積極思考企業發展與個人發展之間的關係，不懈奮鬥與美好生活的關係。同時將公司的關心關愛、對青年員工成長的幫助等內容傳達到每一位新員工，讓員工能盡快融入公司，完成從學生到職工的轉變。